ガイダンス
日本で働く
雇用、職場の手続き、および重要なキャリア関連の変更について説明します。
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ステップ 1
働き始める
日本での就労開始時に必要な、就労の許可の確認および重要な手続きについて説明します。
ステップ 2
雇用関連書類を理解する
雇用に関連する重要な書類を理解し、後で必要となる可能性のある記録を保管しましょう。
ステップ 3
転職する
日本での転職時に発生する可能性のある、重要な入管関連、雇用、保険、および行政手続きを管理しましょう。
ステップ 4
退職する
退職時に発生する可能性のある、重要な雇用記録や行政手続きを管理しましょう。
次の実行ステップ
仕事・書類・予算を保存できる計画に進めます。
公開ジャーニーで流れを確認したら、Journey Plus で進捗、タスク、予算、公式情報の確認状況を整理できます。JapanStay も含まれます。